综合素质提升是促进学生全面成长的持续性工程，也是人才培养的重要目标，公共管理学院积极落实《西南交通大学“融通共育”工作实施方案》，以服务青年成长需求为导向，实施“5S+” 成长赋能项目，以Spirit、Study、Sports、Sensibility、Service五大板块为核心，打造一系列可参与、可体验、可转化的育人活动，助力青年学生在思想、学业、体魄、审美与实践中全面成长。

一、“Spirit+成长”：以思想引领实现固本培元

学院始终把思想政治引领放在育人首位，坚持常态化理论学习，夯实青年学生的信仰根基。开展书记带头讲学、嘉宾深入宣讲、集体研学、实践体验学等多种形式，将党的创新性理论学习常态化。开展支部书记专题培训10余场，全年累计开展专题党课30次，开展各类思想学习教育80余次。围绕大中小学一体化，增强思政工作渗透力，先后联合川大、西财、中医大等高校举办特色交流活动；探索“美育+思政”的育人模式，特邀校史专家梁锦唐开展《世纪回眸·西南交通大学129周年校史》专题讲座，邀请学院“融通共育”思政专项导师、马克思主义学院王立华老师带来《从校史中汲取精神力量——西南交通大学的前世今生》主题分享，通过校级“梦想演说家”精品活动和“竢实华章铸新篇，青春笔画绘交大”校园漫画创作征集，再现学校129年校史重大事件和校友风采，线上展评访问量超过11万人次；指导模拟政协学生社团开展“青智建言”提案征集活动，引导学生理解“全过程人民民主”的实践意义。

二、“Study+成长”：以勤学善思强化综合素质 

学院在学业与能力培养方面持续发力，构建了系统化的学生成长平台。在学业促进方面，学院通过四六级晨读打卡和优秀班集体答辩等活动，夯实语言基础、强化学风建设；依托公共管理案例大赛、统计调查方案设计大赛、模拟法庭及“学宪法，讲宪法”等赛事，以赛促学、以赛促练，本年度学生荣获第十三届大学生模拟法庭大赛季军；第十届全国学生“学宪法讲宪法”四川赛区法治素养比赛亚军，演讲比赛省级一等奖。同时，学院建立office-hours制度，联动70余位专业教师为1000余名学生提供学业与科研指导，并协助承办中国应急管理50人论坛、峨眉论坛等高水平学术会议，拓宽学生专业视野。在能力拓展方面，学院举办辩论赛、短诗歌与微书评征集等项目，全方位锻炼学生文化自信、逻辑思维及团队协作能力；联合华图教育机构举办“公成杯”考公模拟大赛，覆盖300余名学生，提升实战应试水平；此外，学院组织的镜湖论道学术训练营、考研模拟复试及学术经验分享沙龙，为学生搭建了学术交流与实践平台。自项目实施以来，学院已累计开设32场文化沟通与交往能力第二课堂活动，覆盖约3800人次，形成从学业基础到能力拓展、再到实践延伸的完整育人链条，为学生的全面发展提供了坚实支撑。

三、“Sports+成长”：以体育运动增进强身砺体 

体育活动是凝聚青春活力、展现青年朝气的重要渠道载体，学院坚持三走活动常态化机制，定期组织各类体育竞赛，策划开展主题鲜明、参与广泛的活动，全面强化学生的身心素质。在迎新季，学院举办“同心接力·共迎大运”师生接力赛、“凝绳聚力·一拔千钧”师生拔河赛、“公管新锐，篮图无畏”师生篮球赛以及“‘乒’搏奋进·谁与争锋”师生乒乓球赛，组建2025级新生“空竹队”，举办“‘抖’出非遗新风尚·‘公’承文脉绘新篇”——“融通共育”之体育专项活动，促进师生交流，增强新生班级凝聚力和集体荣誉感，参与人数超过1000人次；毕业季举办“青春不散场·奋进新征程”毕业生排球赛和篮球赛，将感恩教育融入体育实践；成长季通过扎实的组织与训练，学院学生在赛场上屡创佳绩，形成“学院+运动队”双向联动机制，推动“组织引领—参与带动—示范辐射”的良性循环，吸引更多同学参与班级、院级及校级各类体育活动，连续6届取得校太极拳比赛乙组第一名，连续多年获校运动会乙组团体总分第一、“体育道德风尚奖”，充分展现拼搏精神与集体风采，让体育活动成为增进友谊、凝聚集体的重要平台，彰显了学院在育人实践中的组织力与服务力。

四、“Sensibility+成长”：以审美感知提升沁润心灵

学院将中华优秀传统文化元素融入学生培养过程，将文化育人与思想引领、艺术熏陶和实践体验有机结合，打造兼具思想性、艺术性和参与性的校园文化活动，倡导学生在实践中感知文化魅力、提升艺术素养。学院累计开设第二课堂艺术体验与审美修养课程50余场，古诗词诵读比赛、校园诗歌朗诵大赛、中华优秀传统文化体验节、“用英语讲中国故事”活动、“宿舍承古韵，雅室绽新花”寝室文化节等活动，引导学生在日常生活和艺术创作中融入国风雅韵。同时，学院注重将文化育人与大学生涯关键节点结合，在新生入学季，举办“月圆青春·扬帆启程”草坪音乐会暨中秋联欢晚会，以中秋团圆文化为底色，帮助新生快速融入校园生活；在师生迎新汇演和毕业生草坪音乐会中，通过歌舞、戏曲等艺术呈现串联学生成长轨迹，融入家国情怀与感恩教育，使文化活动成为学生精神成长的重要支撑，充分体现学院文化育人的深度与广度。

五、“Service+成长”：以劳动服务实践笃行育德

学院将社会实践与劳动服务作为学生成长的重要培养环节，注重在实践中培育学生责任意识与实干精神，并将自我管理理念融入各类活动设计。学院在校内组织校园自习室志愿服务、集体劳动日、中草药种植体验、“香包承古韵，巧手迎初冬”劳育活动、劳动法知识趣味游戏等活动，强化学生的劳动观念和实践能力，并将文化传承与劳动实践相结合。

依托校内外丰富的实践与活动平台，公共管理学院构建了覆盖广、系统化、持续性的“5S+”学生成长赋能体系，实现了活动参与度与育人实效的双提升。在思想引领、学科竞赛、体育锻炼、美育浸润及社会实践等方面，学院均取得显著成果，多次获得校内外表彰与媒体报道。展望未来，公共管理学院将持续完善“5S+”学生成长赋能体系的运行机制，进一步优化整合育人资源，贯通延伸育人链条，提升育人成效。学院也将以更高站位、更实举措和更优服务回应学生成长的新需求，努力培养德智体美劳全面发展的时代新人。