全体学生：

就业是最大的民生。为提升学生求职能力，帮助学生明确未来职业方向，由党委学生工作部，党委研究生工作部、招生就业处和校团委主办，经济管理学院承办的第十七届“金牌直升机，助力应聘者”模拟招聘大赛将面向全校学生开展，现将有关事宜通知如下：

一、活动对象

西南交通大学全体在校生

二、活动时间

本次活动分为四个阶段：

1.初赛（4.26-5.5）：简历筛选

2.复赛讲座（5.10）

3.复赛（5.11）：无领导小组讨论

4.决赛（5.15）：与企业HR面对面实战

三、活动地点

九里校区0号教学楼（复/决赛）

四、报名方式及比赛流程

本次比赛共分为三个阶段

（一） 初赛（简历筛选）

1.参赛者在规定时间内将简历投递至指定邮箱（swjtujgyjsh@126.com）并加入金牌应聘者赛事通知群（QQ群：790997883），承办单位将根据投递简历先后顺序优先邀请前24名同学为大众评审，参与决赛评审。

2.由担任企业HR的校友和辅导员老师对简历进行评分，最终筛选出16份简历进入复赛。

3.承办单位将在5月8日通过微信公众号以及短信通知进入复赛的选手。

（二）复赛（无领导小组讨论）

1.初赛投递简历并通过初筛的同学到复赛现场抽签分为2组，依次进入教室进行考核。

2.采用情景模拟的方式进行集体面试，题目由承办单位拟定，参赛选手需进行40分钟的讨论，评委根据评分标准对选手进行打分。

3.根据分数筛选出10位选手进入决赛，通过微信公众号和短信对这类选手进行通知，并邀请复赛中未能成功晋级的6位选手作为大众评审，参与决赛评审。

（三）决赛（个人风采展示）

1.选手先进行1分钟自我介绍及风采展示，再随机抽取一个面试题目进行回答，不超过2分钟。

2.由企业HR、招就处老师和团委老师组成的评委以及大众评审对选手提问并进行打分。选手得分=评委平均分*0.7+大众评审团平均分*0.3。

3.按分数高低选出优胜者并颁发对应奖项，企业HR可选择心仪选手并发放企业实习绿卡。

其中比赛评分标准可见附件1

五、嘉宾评委阵容

丁伟：成都萌想科技有限公司（实习僧）创始人。

裴琳琰：四川顺丰速运有限公司人力资源部总监。

李哲文：科大讯飞西部人力资源中心总监。

晋兆丽：成都农商银行龙泉驿三千庭分理处行长。

陈曦轶：西南交通大学就业处生涯教育和就业指导科科长。

六、奖项设置

一等奖1名，现金奖励1500元/人+校级证书

二等奖2名，现金奖励800元/人+校级证书

三等奖3名，现金奖励500元/人+校级证书

优秀学生更有可能获得企业实习直通绿卡

主办：党委学生工作部，党委研究生工作部

招生就业处

校团委

承办：经济管理学院

2024年4月24日